公安民警作風建設查擺剖析整改材料(三篇)

思而思學網(wǎng)

【篇一】公安民警以案促改剖析材料

按照縣局要求,我所認真組織全體民警學習了趙正永嚴重違紀違法案警示教育,通過本次集中學習,使我對關于加強黨的政治建設的重要論述有了更加深入的理解和認識,進一步加強了對黨的政治建設內(nèi)涵的理解,并為我今后工作的開展開拓了思路,指明了方向。下面我就結合本職工作,認真開展對照檢查,不妥之處請各位批評指正。

一、加強黨的政治建設,并時刻與黨中央在思想上、政治上、行動上保持高度一致

作為一名人民警察,一名黨員干部,要時刻把黨的利益放在第一位,時刻與黨中央在思想上、政治上、行動上保持高度一致,對黨的事業(yè)高度負責,圍繞中心、服務大局,堅決貫徹執(zhí)行好黨中央的各項決策部署,深刻汲取趙正永案教訓,堅決肅清趙正永流毒和惡劣影響,扎實開展以案促改工作,自覺扛起政治使命和責任擔當。一是始終保持對黨的絕對忠誠。始終堅守絕對忠誠的政治品格,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,踐行“兩個維護”,堅定不移把思想作為根本行動指南,堅定不移把貫徹中央大政方針和省市縣決策部署作為首要政治責任,堅決做到執(zhí)行決策不打折扣、落實要求不搞變通、完成任務不講條件。時刻保持清醒頭腦,始終堅持正確的政治方向不偏離,而且要敢于與各種腐朽思想、不法行為作斗爭, 堅決捍衛(wèi)黨和人民的利益,真正做到在黨言黨、 在黨為黨、 在黨興黨。二是始終保持對紀律規(guī)矩的時刻敬畏。以趙正永案反面典型為鏡鑒,時刻繃緊政治紀律和政治規(guī)矩這根弦,不斷強化法制意識,嚴格按紀律、按規(guī)矩、按制度辦事,堅持重大事項、重大活動、重點工作向主管局先請示匯報,持之以恒糾正四風,主動接受上級監(jiān)督,群眾監(jiān)督,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,不觸“紅線”、不越“雷池”、 不闖“紅燈”、不踩“底線”。三是始終保持對自身的嚴格要求。不斷強化正確的權力觀、地位觀、利益觀,自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈,嚴格管好家庭,樹立良好的家風,自覺遠離低級趣味,抵制歪風邪氣,培養(yǎng)健康向上的生活情趣,時刻做到自重、自省、自警、自勵。

二、加強黨的政治建設就要不斷加強政治理論學習,努力提升自身政治素養(yǎng)

我們平日除了干好本職的執(zhí)法工作之外,利用工作之余去學習是提高修養(yǎng)的必要前提,是加強思想政治建設,運用理論指導實踐,不斷提高政治素養(yǎng)的重要形式,是提高政治水平、理論水平、決策水平、服務水平的重要途徑。一是要持續(xù)加強對思想、來陜考察重要講話精神和對陜西工作的重要指示批示的學習,原原本本學、全面系統(tǒng)學,學思踐悟、融會貫通。深刻理解提出的新理念、新觀點、新要求,不斷增強政治認同、思想認同、情感認同和行動自覺,切實把學習成效轉化為做好工作的強大動力。二是要不斷加大自然資源保護領域的學習、利用本領域的理論知識和領導思維的學習,經(jīng)常對分管聯(lián)系工作中的問題進行分析、研究,找到解決問題的辦法和途徑,把學習同研究解決工作中的重點、難點問題結合起來,統(tǒng)一思想認識,打破思維禁錮、拓寬工作思路,提高運用科學理論解決實際問題的能力。

三、加強黨的政治建設就要勇于擔當作為,不斷總結和完善工作經(jīng)驗

堅持把擔當作為一種責任和使命,不斷總結和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措。圍繞分管和聯(lián)系領域的重點工作, 深入調(diào)查研究,多出高質量的調(diào)研成果和政策建議。一是勇于創(chuàng)新思維。要勇于突破傳統(tǒng)觀念和方法的束縛,自覺地思考自身發(fā)展的不足,主動實踐、積極進取,不斷地適應新常態(tài),運用新思維,開拓新思路。 要堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),用足用活政策和機遇,按照中央指示精神全力以赴穩(wěn)工業(yè)、促增長,以有力的舉措,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍,結合實際創(chuàng)造性的開展工作,不斷激發(fā)發(fā)展動力和活力,力爭在工作上取得新突破。二是勇于迎難而上。強調(diào),“越到緊要關頭,越要堅定必勝的信心,越要有一鼓作氣的決心,盡銳出戰(zhàn)、迎難而上,真抓實干、 精準施策!币局鴮h對人民負責的態(tài)度,以敢于迎難而上的精神、堅韌不拔的斗志和干就干好的工作勁頭,自覺消除私心雜念,始終把責任扛在肩上,為推動當前工作想辦法、出實招。時刻把為人民群眾謀福利當作自己崇高的追求和神圣使命,深懷愛民之心,恪守為民之責,把保障改善民生作為第一追求,以實際行動贏得廣大群眾的擁護和支持。三是勇于動真碰硬。深入學習貫徹生態(tài)文明思想,深刻汲取秦嶺北麓西安境內(nèi)違建別墅問題教訓,堅守生態(tài)紅線,健全生態(tài)保護和修復制度,增強全民生態(tài)環(huán)保意識, 科學施策、依法監(jiān)管、守護資源。

指示:綠水青山就是金山銀山,作為一名奮戰(zhàn)在一線的森林衛(wèi)士,我們更應該樹立動真格、碰硬的勇氣,強化法治思維,親自抓、帶頭干,勇于挑最重的擔子、啃最硬的骨頭,堅決打擊各類毀林違法犯罪,加強林區(qū)巡查,守護好我們這片青山綠水,為祖國的生態(tài)文明建設貢獻一份自己微薄的力量。

【篇二】公安民警以案促改剖析材料

為認真貫徹落實關于深入推進全面從嚴治黨要求全和縣委、縣紀委“以案促改”工作安排,我堅持以思想為指導,再次深入學習了黨的十九大、十九屆二中、三中全會和中央紀委二次全會精神,深刻汲取十八大以來我縣人社系統(tǒng)案發(fā)生的違紀案件的教訓,以案件中反映的問題為鏡,全面分析自身存在的問題,深挖問題存在的根源,確定了努力方向和整改措施。根據(jù)會議安排,我進行個人對照檢查,歡迎大家對我提出批評意見。

一、自身存在的主要問題

十八大以來我縣人社系統(tǒng)案發(fā)生的違紀案件教訓是慘痛,我堅決擁護組織對他們的處理。對照他們存在的問題,結合實際深刻反思,主要還存在以下幾個方面的問題:

(一)切實增強“四個意識”方面。能夠把“四個意識”扎根于心,堅決維護以同志的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,但在具體的落實上還有不足。一是在學習上不夠全面,對思想研究不深,覺得很多大的政策和工作沒有關系,因此存在碎片化、片面化的現(xiàn)象,理論武裝頭腦不夠。二是在實踐中還存在慢一步的情況,對上級的新政策、新指示,沒有發(fā)揚立馬就干的精神,希望等別人創(chuàng)造了新經(jīng)驗后,再借鑒參考,存在工作的被動性。三是在糾正不良言行上做得不夠,習慣于獨善其身,缺少示范帶頭,對身邊妄議縣委決策部署,置若罔聞,事不關己,高高掛起,聽之任之。

(二)對照“一崗雙責”方面。實際工作中,能夠嚴格落實黨風黨紀,做到政治上清醒、經(jīng)濟上干凈、生活上自重、作風上務實、工作上進取,在廉潔自律上作出表率。存在的不足:一是對履行“一崗雙責”的重大意義理解不深,不透。認為落實“一崗雙責”是主要領導干部的責任,忽視了自己也是作為紀檢監(jiān)察干部,主要職責是監(jiān)督、執(zhí)紀、問責。要做到懲防并舉,防微杜漸,防患于未然。二是對履行“一崗雙責”意識不強。在工作中,講黨風廉政要求的多對人社業(yè)務工作要求的少。

(三)對照案例中從嚴要求方面。李拴彧、任榮強、魚磊等幾起案件中無一不是通過起初放松了對自身的要求,沉迷吃喝玩樂、賭博等慢慢走向違紀犯罪的深淵,中央“八項規(guī)定”頒布實施以來,奢靡之風雖被狠剎,但講排場好面子思想還沒有完全消除,這是受人情世故的影響,更是對自身要求不嚴格、做不到位的問題。存在的不足:一是中央“八項規(guī)定”頒布實施后,在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己方面還不夠深入,有時存在把關不嚴的現(xiàn)象;二是自認為受黨教育多年,思想素質是高的,就漸漸放松了自我要求,滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事,黨風廉政問題和各種不正之風還沒有完全杜絕,勤儉節(jié)約意識不夠強,艱苦奮斗精神有所弱化。

(四)、對照黨性鍛煉剖析方面,長期以來,自己深受黨的教育培養(yǎng),對黨感情深,黨性觀念強,能夠切實遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,始終與黨中央保持高度一致。存在的不足:對照這次“以案促改”學習教育及《準則》基本精神和《條例》基本要求,一是慎微意識不強。二是慎獨意識不強。有時到超標準接待,態(tài)度不夠堅決,制止不夠到位,思想上有“隨大流”的思想觀念。

二、產(chǎn)生問題原因分析

(一)理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教工作中出現(xiàn)很多困惑。不善于培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物只停留在表面,未看本質,對事物的理解不深刻、不全面。在思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握理論思想有力的理論武器,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條。

(二)黨性修養(yǎng)還需繼續(xù)深入,精神層次還需繼續(xù)提升。理論素養(yǎng)不高,對馬列主義的科學體系學習掌握的不深、不系統(tǒng),知之不多、知之不深;對黨的十八大五中、六中全會和十九大精神學習還不夠系統(tǒng)、不夠全面、不夠深刻,還沒有入心入腦,沒有帶著問題、帶著思考學,沒有很好地把理論與自己的思想、工作實際結合起來學,有學歸學、用歸用、用學脫節(jié)的現(xiàn)象;還沒有達到思想理論有新提高,工作有新舉措,作風有新變化的要求。政治敏銳性和政治鑒別力還有待進一步增強,沒能時時警覺地深入思考解決問題的辦法和事物發(fā)展的方向。

(三)對自身剛性約束不到位,紀律觀念不夠強。突出表現(xiàn)為個人意識增強,組織觀念弱化;本位意識增強,大局意識弱化;名利意識增強,公仆意識弱化,把強調(diào)政治紀律,視為束縛手腳,認為個人不拿不貪,就不是違紀違法,這樣必然造成紀律渙散,難以正確處理全局與局部、民主與集中、個人利益與黨和群眾利益的關系問題。

三、努力方向和整改措施

(一)加強專業(yè)知識學習,探索紀檢監(jiān)察理論,改進工作方法。探索教工作規(guī)律,改進學習方法,提高監(jiān)督、執(zhí)紀、問責工作本領。

(二)學活用足《黨章》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和“八項規(guī)定”等各項規(guī)章制度要求,認真貫徹落實“三嚴三實”要求,保持謙虛、謹慎、不驕、不躁,艱苦奮斗勤儉節(jié)約的作風精神,樹立全心全意為人民服務的宗旨;是從身邊小事做起,做到“防微杜漸”,筑牢拒腐防變思想防線。

(三)強化責任意識。把履行“一崗雙責”作為一種政治意識和大局意識貫穿于日常工作之中,在安排部署風廉政建設各各項工作的同時,不忘人社業(yè)務工作,讓每一位干部職工在干好本職工作的同時,能夠真正守住拒腐防變這條“生命線、高壓線、警戒線”,進一步強化紀律和法律意識,遠離腐敗深淵。

(四)增強創(chuàng)新意識,就要永不滿足于守成,永遠不滿足于現(xiàn)狀,永遠不滿足于過去成績,堅持不懈地追求更高更新更優(yōu)的目標。

(五)進一步堅定理想信念。理想信念是共產(chǎn)黨人的精神支柱、政治靈魂,是思想行為的“總開關”。一旦“總開關”出了問題,沒了這根弦和這個意識,整個系統(tǒng)都會隨之出現(xiàn)問題。作為一名黨員領導干部要把堅持理想信念問題放在首要地位。尤其作為紀檢監(jiān)察干部更要保持共產(chǎn)黨員先進性、堅持理想信念。自覺接受群眾的監(jiān)督,保持清醒的頭腦。

(六)狠抓工作落實,在推動工作落實上注重實效,注重從思想源頭剖析問題。一要大力倡導說實話、報實情的風氣,發(fā)揮監(jiān)督作用推動工作落實。二要親歷親為抓執(zhí)行。突出執(zhí)行力不足這個短板,堅持領導帶頭、嚴字當頭,身體力行抓作風、率先垂范帶作風,狠抓貫徹力執(zhí)行力的有效提升。以鐵的意志和作風,確保上級政策規(guī)定和決策指示的末端落實。三要強化機制抓“!薄伴L”。著力在“!薄伴L”二字上下功夫,加強經(jīng)常性監(jiān)督檢查,通過跟蹤問效保證制度落實;營造肯干事能干事的環(huán)境氛圍,使失責必問成為常態(tài)。

【篇三】公安民警以案促改剖析材料

我院開展專項以案促改活動以來,我作為工會辦公室副主任,主持工會工作,聯(lián)系崗位職責和個人實際,對照黨章和廉政準則、對照改進作風要求和職工群眾期盼,真查擺自己存在的問題,梳理查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距,現(xiàn)將個人對照分析報告如下:

一、作風建設基本情況

(一)遵守黨的政治紀律情況作為一名醫(yī)院工會干部,我能夠做到自覺貫徹落實黨的各項決策,在思想上、政治上與各級黨委保持一致,嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制,自覺維護科室團結,自覺服從組織決定。嚴格執(zhí)行黨的干部廉潔從業(yè)有關規(guī)定,在困難職工幫扶資金分配發(fā)放過程中,能夠加強監(jiān)管,沒有為配偶子女和親朋好友打過招呼、提供過便利。

通過反思認識到在遵守黨的政治紀律方面還存在不足,具體表現(xiàn)在:政治自覺性不強,對新時期黨的路線方針政策理解不深,在將黨的方針政策融入實際,指導具體工作上存在欠缺,服務中心、服務大局的工作不力,比如認為工會組織在醫(yī)院經(jīng)濟建設中不是主角,有過一些好的想法也沒有付諸實施。

(二)貫徹落實中央八項規(guī)定情況堅決擁護并嚴格執(zhí)行黨的關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的《八項規(guī)定》,能夠較好處理家庭關系、朋友關系、同事關系,無群眾反映強烈的人情消費現(xiàn)象。存在問題:感覺這些規(guī)定距離自己比較遠,認為腐敗問題沒有形成的條件。

五個需明示的情況:

一是在“三公”消費支出方面,有關支出均有辦公室按照規(guī)定統(tǒng)一報銷,沒有利用職務之便進行個人消費;二是沒有用公款出國(境);三是沒有公車私用現(xiàn)象,因公用車都由醫(yī)院辦公室統(tǒng)一調(diào)配,近處辦事盡量不用車;四是現(xiàn)辦公用房占用面積18平米,辦公用房未超標。五是沒有利用婚喪嫁娶,子女上學等事大操大辦,沒有以職務便利為家屬、子女及親友謀利現(xiàn)象,沒有出入私人會所,沒有接受和持有私人會所會員卡。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

(一)學習不夠深入,理論聯(lián)系實際不夠沒有把政治理論學習放在一個重要的位置,學習上存在片面性,對新時期工會工作的特點和工運發(fā)展規(guī)律認識不到位。對黨的群眾路線內(nèi)涵理解不深,對工會理論研究不透,從大局出發(fā)深入研究工會工作比較欠缺。特別是工會工作涉及多方面的法律法規(guī)、方針政策和業(yè)務知識,對新的法規(guī)、政策或制度出臺后自己沒能帶頭吃透精神、熟悉業(yè)務,也沒有組織大家很好學習。

(二)踐行群眾路線經(jīng)驗不足,宗旨觀念有所淡化依靠群眾的觀念有所淡薄,不能很好地凝聚群眾的智慧和力量,沒有真正從思想上、行動上樹立全心全意為人民服務的意識,平時眼前的事想的多,長遠的事想的少;責任范圍內(nèi)的事想的多,群眾的事想的少;開展工作過程中具體工作較多,深入調(diào)查研究少;由于在宗旨意識方面群眾觀念不強,深入基層不夠,了解職工不多,因而,不能及時掌握職工所思所想所盼,具體工作與職工意愿有差距。

(三)主動服務意識有所淡化,創(chuàng)新性不強解放思想,更新觀念不到位,工會工作的創(chuàng)新方式方法不足,創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。工作中忙于應付多,研究問題少,停留在文件上多,結合實際行動少,管理工作中剛性東西多,靈活性不足,謀發(fā)展、抓工作動力不足,缺乏創(chuàng)造性開展工作,改革意識有待加強。

(四)工作作風不扎實,工作標準不高注重工作目標任務安排,忽視工作體制機制建設;注重上級任務的落實,忽視自身工作創(chuàng)新;注重眼前成果或成績,忽視長遠預期工作目標計劃。存在工作作風漂浮問題,工作效率低下等問題。滿足已有的成績,不思創(chuàng)新,不善于創(chuàng)造性開展工作。距離全總對工會干部要求的“較高的判斷形勢能力,適應市場經(jīng)濟能力,應對復雜局面能力,服務大局能力,依法辦事能力”有較大差距。

三、今后努力方向的改進措施

通過以案促改活動,使我的思想認識得到了進一步的錘煉,我將以此次活動為契機,牢固樹立正確的發(fā)展觀、政績觀,堅持邊學邊改,邊查邊改、邊干邊改,在今后的工作中,要以實際行動,維護黨性本色,踐行黨員標準。

(一)力戒形式主義,強化工作作風一是強化政治理論和業(yè)務知識學習。要深入學習黨的十九大精神,對照新時期共產(chǎn)黨員先進性標準嚴格要求和約束自己。特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高習的效果,實現(xiàn)理論與實踐的統(tǒng)一,不斷提高思想理論水平。二是堅持實效工作作風。堅決杜絕以文件落實文件、以會議安排工作,特別是對涉及員工利益的敏感問題,要做到到一線查實情、到一線聽建議、到一線查實效。三是進一步改進工作作風。在實際工作以提高廣大職工群眾滿意度為落腳點,經(jīng)常性深入一線,摸清實情,克服走馬觀花、蜻蜓點水。四是要增強工作實效性。進一步增強發(fā)展意識、創(chuàng)新意識,用不斷變化的思維應對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。不斷總結和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。

(二)力戒官僚主義,強化服務職工意識一是加強職工法律援助工作。以真誠態(tài)度了解廣大職工群眾利益訴求,充分發(fā)揮工作優(yōu)勢,有效維護和諧的醫(yī)院關系。二是真心誠意為職工群眾辦實事。進一步落實困難職工動態(tài)摸底制度,及時掌握因病、因事至困職工群眾的基本情況,及時做好幫扶工作,做好職工思想工作。

(三)力戒享樂主義,強化為民思想意識一是要時刻保持飽滿的工作熱情,不斷增強憂患意識,堅決克服安于現(xiàn)狀、得過且過的思想,始終保持奮發(fā)有為的狀態(tài);二是要時刻樹立表率意識,以身作則,率先垂范以上率下,要以敬畏之心對待本職工作,以真誠之心對待員工群眾,要求他人做到的自己首先做到,要求他人不做的自己首先杜絕。三是要堅決守住政治底線,做到不該收的不收,不該拿不不拿,始終做到自重、自警、自省、自勵,以高度的責任感和敬業(yè)精神把工作做好。

(四)力戒奢靡之風,強化廉潔從政意識一是樹立過緊日子、勤儉辦事的思想,嚴控職務消費,認真執(zhí)行關于公務接待的標準。二是牢記艱苦奮斗是黨的光榮傳統(tǒng)和政治本色,牢記“兩個務必”,嚴格約束自己從節(jié)約一滴水、一張紙做起;三是落實黨風廉政建設的有關規(guī)定和責任制,明確自律標準和要求,同一切違犯準則現(xiàn)象作斗爭;四是強化落實監(jiān)督機制。不斷完善和規(guī)范各項公開制度,使各項工作盡可能透明化、公開化,自覺接受干部職工的監(jiān)督。

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在今后工作中,按照黨的群眾路線教育實踐活動要求,進一步增強大局意識,認真研究新時期工會工作的新特點、新趨勢,切實轉變觀念,從傳統(tǒng)的工作思維中解放出來,不等不靠,因地制宜地開展工作,以職工的需要為第一要務,面向基層,面向職工開展活動。

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