甘肅工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為多少呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來(lái)看看相關(guān)資訊吧!
甘肅工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：
第一條 為了完善工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率機(jī)制，促進(jìn)工傷保險(xiǎn)基金征繳，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》及人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策的通知》(人社部發(fā)〔2015〕71號(hào))，結(jié)合本省實(shí)際，制定本辦法。
第二條 工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率按照“以支定收、收支平衡”的原則，根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)繳納使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等情況確定。
第三條 按照《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類(lèi)》(GB/T 4754?2011)對(duì)行業(yè)的劃分，根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，由低到高，依次將行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別劃分為一類(lèi)至八類(lèi)。
行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)程度具體劃分以人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策的通知》(人社部發(fā)〔2015〕71號(hào))所附《工傷保險(xiǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)表》為準(zhǔn)。
第四條 工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要根據(jù)用人單位的工商登記和主要經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)業(yè)務(wù)等情況確定其行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別。
對(duì)勞務(wù)派遣企業(yè)，可根據(jù)被派遣勞動(dòng)者實(shí)際用工單位所在行業(yè)，或根據(jù)多數(shù)被派遣勞動(dòng)者實(shí)際用工單位所在行業(yè)，確定其工傷風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別。
對(duì)因從事多種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)難以確定行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別的，一般以其職工人數(shù)所占比重最大的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)確定行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別。
第五條 全省各行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)一類(lèi)至八類(lèi)相對(duì)應(yīng)的工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率，分別按用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%執(zhí)行。
工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要按照用人單位相對(duì)應(yīng)的工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)確定其繳費(fèi)費(fèi)率。
第六條 用人單位參加工傷保險(xiǎn)時(shí)的初次繳費(fèi)費(fèi)率按照行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率確定。
第七條 對(duì)因從事多種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的大型綜合性企業(yè)可實(shí)行綜合計(jì)算繳費(fèi)費(fèi)率辦法，但綜合費(fèi)率不得低于其相對(duì)應(yīng)的行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率兩檔。
第八條 根據(jù)工傷發(fā)生率、基金繳納和使用情況，每2年對(duì)參保單位工傷風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行一次全面評(píng)估，確定其費(fèi)率是否浮動(dòng)及浮動(dòng)的檔次。
第九條 用人單位屬一類(lèi)行業(yè)的，其浮動(dòng)費(fèi)率分為三個(gè)檔次，即在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，可向上浮動(dòng)至120%、150%;屬二類(lèi)至八類(lèi)行業(yè)的，其浮動(dòng)費(fèi)率分為五個(gè)檔次，即在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，可分別向上浮動(dòng)至120%、150%或向下浮動(dòng)至80%、50%。
第十條 工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)工傷保險(xiǎn)基金收支情況、用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素，提出調(diào)整用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率的建議，經(jīng)同級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)、財(cái)政部門(mén)審核同意后執(zhí)行。
實(shí)行省級(jí)委托管理的行業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)其用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)率調(diào)整提出建議，經(jīng)省社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核，報(bào)省社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)和財(cái)政部門(mén)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
第十一條 用人單位按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，連續(xù)2年工傷發(fā)生率較低或職業(yè)病危害程度較小，工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用低于該用人單位繳費(fèi)額30%的，繳費(fèi)費(fèi)率下浮至80%。
按照前款規(guī)定下浮之后，又連續(xù)2年工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用低于該用人單位繳費(fèi)額30%的，繳費(fèi)費(fèi)率下浮至50%。
第十二條 用人單位按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，連續(xù)2年工傷發(fā)生率較高或職業(yè)病危害程度較大，工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用高于該用人單位繳費(fèi)額120%的，繳費(fèi)費(fèi)率上浮至120%。
按照前款規(guī)定上浮之后，又連續(xù)2年工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用高于該用人單位繳費(fèi)額120%的，繳費(fèi)費(fèi)率上浮至150%。
第十三條 用人單位未按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，不實(shí)行費(fèi)率下浮。但可以按第十二條規(guī)定進(jìn)行上浮。
第十四條 用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)率上浮至繳費(fèi)費(fèi)率的150%后不再上浮，其后若符合繳費(fèi)費(fèi)率下浮條件的，由現(xiàn)行繳費(fèi)費(fèi)率按120%、100%、80%、50%由高到低依次向下浮動(dòng)。
第十五條 用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)率下浮至繳費(fèi)費(fèi)率的50%后不再下浮，其后若出現(xiàn)繳費(fèi)費(fèi)率上浮情形的，由現(xiàn)行繳費(fèi)費(fèi)率按80%、100%、120%、150%由低到高依次向上浮動(dòng)。
第十六條 工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率要按規(guī)定適時(shí)進(jìn)行調(diào)整，并進(jìn)行科學(xué)統(tǒng)計(jì)和分析，實(shí)行分類(lèi)管理，做到應(yīng)繳盡繳、應(yīng)收盡收。
