2018年合肥市退休工資計算方法調(diào)整方案細(xì)則,合肥市退休工資最低標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整
養(yǎng)老金計算公式
凡繳費年限(含視同繳費年限即1993年1月1日實行職工個人繳費制度前,按國家有關(guān)規(guī)定計算的連續(xù)工齡,下同)累計滿10年及其以上的人員,達到法定年齡退休時,可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。職工基本養(yǎng)老金由社會性養(yǎng)老金和個人帳戶養(yǎng)老金兩部分組成。即:月基本養(yǎng)老金=社會性養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金。其中,社會性養(yǎng)老金以上年度全省職工月平均工資的25%計發(fā)。
根據(jù)職工參加工作時間和退休時間不同,月基本養(yǎng)老金分下列四種計算方法:
(一)1996年1月1日以后參加工作的職工,退休時將基本養(yǎng)老保險個人帳戶的儲存額(含利息)除以120,計算個人帳戶養(yǎng)老金,并與社會性養(yǎng)老金合并計算月基本養(yǎng)老金。
計算公式為:月基本養(yǎng)老金=社會性養(yǎng)老金+個人帳戶儲存額÷120
(二)1995年12月31日前參加工作的職工,1996年1月1日至1998年12月31日期間達到法定退休年齡退休時,在按原辦法計發(fā)養(yǎng)老金的同時,另按繳費期基本養(yǎng)老保險個人帳戶累計儲存額的一定比例增發(fā)養(yǎng)老金。
計算公式為:月基本養(yǎng)老金=按原辦法計發(fā)的月基本養(yǎng)老金+個人帳戶儲存額×增發(fā)比例。
(三)1995年12月31日前參加工作的職工,1999年1月1日以后達到法定退休年齡退休時,以職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶中的儲存額推算出全部工作期間的儲存額,除以120計算出個人帳戶養(yǎng)老金,并與社會性養(yǎng)老金合并計算月基本養(yǎng)老金。
計算公式為:月基本養(yǎng)老金=社會性養(yǎng)老金+個人帳戶儲存額×系數(shù)÷120
系數(shù)由省勞動廳根據(jù)職工建立個人帳戶之前的連續(xù)工齡和建立個人帳戶之后的繳費年限確定。
少數(shù)退休人員按第(三)項計發(fā)的基本養(yǎng)老金,如果低于按第(二)項計發(fā)的,可按第(二)項計發(fā)的金額補齊。
(四)本辦法實施前已經(jīng)退休的人員,按原辦法計發(fā)的養(yǎng)老金保持不變。
凡繳費年限累計不滿10年的人員,達到法定退休年齡時,其社會性養(yǎng)老金按繳費每滿1年,發(fā)給相當(dāng)于兩個月的上年度全省職工月平均工資,并和個人帳戶的全部儲存額一次支付給本人,同時終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系。