沈陽(yáng)藥科大學(xué)招生網(wǎng)（http://www.syphu.edu.cn/ ）沈陽(yáng)藥科大學(xué)招生辦,沈陽(yáng)藥科大學(xué)本科招生網(wǎng)提供沈陽(yáng)藥科大學(xué)招生簡(jiǎn)章,沈陽(yáng)藥科大學(xué)招生網(wǎng)址。
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沈陽(yáng)藥科大學(xué)是一所具有光榮革命傳統(tǒng)的學(xué)校，前身為1931年誕生于江西瑞金的紅軍軍醫(yī)學(xué)校，是我國(guó)歷史最悠久的綜合性藥科大學(xué)。學(xué)校于1991年被批準(zhǔn)設(shè)立藥學(xué)博士后科研流動(dòng)站，覆蓋了藥學(xué)一級(jí)學(xué)科下設(shè)的藥物化學(xué)、藥劑學(xué)、生藥學(xué)、藥物分析學(xué)、微生物與生化藥學(xué)、藥理學(xué)六個(gè)二級(jí)學(xué)科，中藥學(xué)博士后科研流動(dòng)站獲批�，F(xiàn)有藥學(xué)和中藥學(xué)博士后流動(dòng)站，目前有在站博士后研究人員52人。學(xué)校擁有一流的藥學(xué)、中藥學(xué)類學(xué)科體系，為加強(qiáng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)，滿足各課題組科研需求，現(xiàn)面向國(guó)內(nèi)外招聘優(yōu)秀博士后研究人員。
一、何仲貴教授課題組招聘博士后公告
沈陽(yáng)藥科大學(xué)何仲貴課題組長(zhǎng)期從事新藥的研究和開發(fā)，在新型藥物制劑的設(shè)計(jì)與評(píng)價(jià)、生物藥劑學(xué)、藥用輔料的研究開發(fā)等方面均有深入的探索。課題組獲得過三個(gè)一類抗結(jié)核新藥證書和生產(chǎn)批件，今年獲得1.1類新藥臨床批件，獲得多項(xiàng)其他類別新藥證書，在Nano Lett, Trends Pharmacol Sci, Small, J Control Release, Nanoscale, Biomaterials, J Med Chem等期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文超過200篇，課題組有*特聘教授，國(guó)家“*”領(lǐng)軍人才，教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才，遼寧省特聘教授等人才。研究和保障條件良好，能夠?yàn)檠芯咳藛T提供優(yōu)質(zhì)的科研平臺(tái)。課題組因發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)招師資博士后1名，學(xué)科博士后2名，并提供有競(jìng)爭(zhēng)力的待遇。
（一）師資博士后
1.應(yīng)聘條件
（1）年齡小于35周歲；
（2）已經(jīng)或即將獲得相應(yīng)專業(yè)博士學(xué)位的非定向應(yīng)屆博士畢業(yè)生，如藥劑學(xué)、藥物化學(xué)、材料學(xué)、免疫學(xué)及相關(guān)專業(yè)；
（3）品學(xué)兼優(yōu)、身體健康，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，科研思路清晰、科研方向明確，具有較高培養(yǎng)潛力；
（4）第一作者身份發(fā)表SCI論文累計(jì)影響因子15以上，其中至少有一篇單篇影響因子大于5。
（5）師資博士后與教師崗位不可兼報(bào)。
2.待遇
（1）我校博士后實(shí)行崗位績(jī)效工資制度，師資博士后待遇為10萬(wàn)元/年-15萬(wàn)元/年，學(xué)校為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金等單位部分。課題組根據(jù)成果提供的獎(jiǎng)金和學(xué)�？�(jī)效獎(jiǎng)金另算。
（2）提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)2萬(wàn)元，享有學(xué)校的教學(xué)科研成果獎(jiǎng)勵(lì)；
（3）出站考核合格且聘用為我校教師者，可申報(bào)具有正式編制的中級(jí)或高級(jí)職稱；
（4）可申報(bào)遼寧省人才相關(guān)政策資助。具體內(nèi)容摘錄如下：
關(guān)于印發(fā)《遼寧青年英才儲(chǔ)備計(jì)劃實(shí)施辦法》的通知（遼人社〔2018〕7號(hào)）中規(guī)定：“給予設(shè)站（基地）單位新招收的博士后研究人員每人10萬(wàn)元生活補(bǔ)貼”。
（二）學(xué)科博士后
1.應(yīng)聘條件
（1）年齡小于35周歲；
（2）已經(jīng)或即將獲得相應(yīng)專業(yè)博士學(xué)位，如藥劑學(xué)、藥物化學(xué)、材料學(xué)、免疫學(xué)及相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位；
（3）.具有良好的團(tuán)隊(duì)精神、較高的科研水平，博士期間發(fā)表SCI論文影響因子之和≥5.0(其中須有一篇文章單篇影響因子≥3.0)；或者校級(jí)以上優(yōu)秀博士論文獲得者。
2.待遇
（1）學(xué)科博士后的人事、組織關(guān)系、待遇等按協(xié)議執(zhí)行。全脫產(chǎn)學(xué)科博士后待遇為7萬(wàn)元/年-12萬(wàn)元/年，學(xué)校為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等單位部分；課題組根據(jù)成果提供的獎(jiǎng)金和學(xué)�？�(jī)效獎(jiǎng)金另算。
（2）學(xué)校提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)2萬(wàn)元，享有學(xué)校博士后和教師的科研等獎(jiǎng)勵(lì)，但重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)不兼得。
（3）可申報(bào)遼寧省人才相關(guān)政策資助。具體內(nèi)容摘錄如下：
關(guān)于印發(fā)《遼寧青年英才儲(chǔ)備計(jì)劃實(shí)施辦法》的通知（遼人社〔2018〕7號(hào)）中規(guī)定：“給予設(shè)站（基地）單位新招收的博士后研究人員每人10萬(wàn)元生活補(bǔ)貼”。
（三）招聘程序
1.應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峁┰敿?xì)個(gè)人簡(jiǎn)介(包括個(gè)人基本信息、教育科研經(jīng)歷、科研成果等)、近五年發(fā)表的代表性論文全文；
2.課題組初審、師資博士后報(bào)組織人事部，學(xué)科博士后報(bào)研究生院審核；
3.組織面試；
4.報(bào)學(xué)校及相關(guān)部門審批。
（四）聯(lián)系方式：
接收簡(jiǎn)歷郵箱：wangyjspu@163.com
聯(lián)系電話：15040074079
聯(lián)系人：王永軍
通訊地址：沈陽(yáng)市沈河區(qū)文化路103號(hào)
郵編：110016
