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近日，我校“山東建工杯”第八屆簡歷設計大賽表彰大會在山東建工集團舉行，副校長吳彬、山東建工集團董事長王彥宏出席，山東建工集團有關領導、招生就業(yè)工作處與熱能工程學院有關人員、各學院就業(yè)輔導員（畢業(yè)班輔導員）、2019屆畢業(yè)生代表參加會議，表彰會由山東建工集團副總經理張體齋主持。
會前，吳彬為山東建工集團全體中層以上干部作了題為《新舊動能轉換與中美貿易摩擦》的講座，吳彬從領導者的思考、新動能之“新”、如何孕育新動能等三個方面闡釋了對新舊動能轉換的理解，并針對中美貿易摩擦，提出了貿易是表象、貿易戰(zhàn)是下下策的觀點，分享了對中美關系未來的思考。吳彬博采眾長、深入淺出、旁征博引的精彩講解，受到山東建工集團與會人員的一致好評。同時，部分就業(yè)輔導員和2019屆畢業(yè)生代表參觀了山東建工集團在建代表性項目。
表彰會上，與會領導分別為簡歷設計大賽的優(yōu)秀組織單位、優(yōu)秀指導教師、以及優(yōu)秀作品獎獲獎學生代表頒發(fā)了獲獎證書，獲獎學生代表、熱能工程學院2019屆畢業(yè)生張樹明，山東建工集團第二分公司副總經理、我校土木工程專業(yè)2004屆畢業(yè)生耿海峰分別代表獲獎學生、企業(yè)員工發(fā)言。最后，王彥宏和吳彬分別從企業(yè)和學校的角度講話，均對本屆簡歷設計大賽的成功舉行表示祝賀，對校企雙方的合作給予了高度評價，對今后的進一步深入合作提出了殷勤期望。
本次簡歷大賽由招生就業(yè)工作處主辦，熱能工程學院承辦，大賽自2018年5月開始，歷時一個多月，在各學院的共同努力下，圓滿完成學院初賽、學校復賽、決賽及專家點評指導等階段。本次大賽重在實效，其具體表現(xiàn)為：一是力求提高參賽面，讓研究生、本�？粕袑I(yè)學生參與大賽。由各學院結合就業(yè)指導課考核，在2019屆畢業(yè)生中推薦近200名學生制作簡歷并參加了校級復賽；二是力求培訓指導效果，讓每一位參與者都有所收獲。大賽針對進入復賽的學生邀請專家開展簡歷制作培訓一場，針對進入決賽的100名學生，分8組由評委一對一點評指導，對每份簡歷提出針對性的修改意見；三是力求大賽成果的實際應用，作為指導學生制作簡歷和職業(yè)規(guī)劃的參考資料。賽后，學校將100份優(yōu)秀簡歷作品匯編成冊，印發(fā)200余份給各學院有關人員和2019屆畢業(yè)生每個班級，并建立了優(yōu)秀簡歷數(shù)據(jù)庫，對于進一步指導畢業(yè)生提高簡歷制作水平和就業(yè)能力，更好的促進學生高質量就業(yè)打下了一定基礎。
近年來，學校高度重視職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導工作，2018年，以就業(yè)指導課改革為契機，在圖書館的幫助下，引入就業(yè)數(shù)字館、創(chuàng)業(yè)數(shù)字館、起點考研網等三個網上數(shù)據(jù)庫，在教務處和有關學院輔導員的共同參與下，《職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導1》在線課程已錄制完并上線，面向2018級新生使用；面向各年級學生的就業(yè)指導類講座“巔峰訪談”已舉辦46期；面向大三學生的“簡歷設計大賽”已舉辦8屆；面向大三學生的職業(yè)選擇培訓?“職業(yè)素養(yǎng)訓練營”已舉辦2期；面向大四畢業(yè)生的職后發(fā)展指導項目?“精英培養(yǎng)計劃”成功啟動；面向大一、大二的大學學業(yè)規(guī)劃培訓“學業(yè)素養(yǎng)訓練營”、碩博考試指導等七個工作室（工作坊）也即將實施等。目前，“線上與線下相結合”“面上與精準相結合”的升級版職業(yè)發(fā)展指導體系已初步構建。
