廣西機關事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金調整方案細則(全)

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8月25日,廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳、財政廳聯(lián)合發(fā)布了《關于調整退休人員基本養(yǎng)老金有關問題的通知》桂人社發(fā)〔2016〕50號。

根據人力資源社會保障部、財政部《關于調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2016〕37號)精神,經自治區(qū)人民政府同意,明確調整機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金有關問題。

一、調整人員范圍

2015年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員(含在2015年12月按規(guī)定核定基本養(yǎng)老金并在1月起按月發(fā)放的人員,以下統(tǒng)稱退休人員)。

二、調整辦法和標準

(一)定額調整

退休人員每人每月增加基本養(yǎng)老金70元。

(二)掛鉤調整

符合參加機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的退休人員,每人每月再按其本人2015年12月基本養(yǎng)老金水平(不含按桂人社發(fā)〔2016〕1號文件規(guī)定加發(fā)的退休補助)的4.1%增加基本養(yǎng)老金。

(三)適當傾斜調整

符合參加機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的退休人員按現(xiàn)行有關規(guī)定進行核定),從年滿70周歲起,每年長1周歲(不滿1周歲的按1年計算),每人每月再增加基本養(yǎng)老金3元。

三、調整執(zhí)行時間

本次退休人員基本養(yǎng)老金調整從1月1日起執(zhí)行。

四、待遇調整的審核

已參加機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險并由社會保險經辦機構負責發(fā)放基本養(yǎng)老金的退休人員,由社會保險經辦機構按規(guī)定進行核定;未辦理參保手續(xù)的,或已辦理參保手續(xù)但退休人員基本養(yǎng)老金仍由所在單位(單位已撤銷的由主管部門)負責發(fā)放的,由所在單位或主管部門負責核定。其中,9月底前退休的人員,按其2015年12月基本養(yǎng)老金水平核定;10月以后退休的人員,暫按2015年12月預發(fā)養(yǎng)老金金額核定,待完成參加機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險制度后,由社會保險經辦機構按規(guī)定予以核定其基本養(yǎng)老金標準,并與所在單位(或主管部門)進行結算。

五、資金來源

已參保并納入社會保險經辦機構發(fā)放基本養(yǎng)老金的,由社保經辦機構按規(guī)定從機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支;未辦理參保手續(xù)的,暫由退休人員原單位(無單位的由主管部門)籌集資金發(fā)放,待辦理參保手續(xù)后,再與社會保險經辦機構進行結算。

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經省政府同意,人社部、財政部批準,遼寧省退休人員基本養(yǎng)老金提高工作開始,退休人員基本養(yǎng)老金總體調整水平為2015年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.75%,高于全國6.5%左右的總體調整水平。近期開始在全省范圍內組織實施,新增加的基本養(yǎng)老金將在今年9月底前發(fā)放到位。

機關事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金具體調整辦法和標準如下:

定額調整:

1.符合勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定的建國前參加工作的退休老工人,每人每月增加90元。

2.其他退休(職)人員,每人每月增加78元。

掛鉤調整:

退休(職)人員按照本人2015年12月領取的統(tǒng)籌內月基本養(yǎng)老金為基數,按3.4%的比例增加基本養(yǎng)老金。

傾斜調整:

在定額調整和掛鉤調整基礎上,符合下列條件的人員,分別再按以下標準增加基本養(yǎng)老金:2015年12月31日前,年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的退休(職)人員,每人每月再增加50元;年滿80周歲以上(含80周歲)的人員,每人每月再增加100元。

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