導語：“五有五做”即要有品行，做信仰堅定的好干部;要有辦法，做勤思善成的好干部;要有激情，做擔當有為的好干部;要有胸懷，做團結協(xié)作的好干部;要有底氣，做崇嚴尚實的好干部。下面是思而學小編為您收集整理的五有五做心得體會，希望對您有幫助!
五有五做心得體會(一)
責任、擔當、紀律，是黨員干部黨性、作風的集中反映，是黨員干部純潔性的試金石。講責任是前提和基礎;敢擔當是考驗和檢驗;守紀律是要求和保障。黨員干部的純潔性，要由責任來承載，由擔當來體現(xiàn)，由紀律來保證，三者緊密相聯(lián)，是一個有機整體。只有做到心中有責任、工作有擔當、時刻守紀律，才能算得一名真正的好干部。
如何做一名好干部?筆者認為只有在生活、工作中做到“五有”，才能算真正的好干部。一是腦中有弦。始終要有政治這根弦，堅定理想信念，堅持正確政治方向，站穩(wěn)政治立場。堅守政治追求、牢記社會責任。二是心中有夢。有夢想，就有追求，就有希望。個人的夢想既要體現(xiàn)國家富強、民族振興、人民幸福、全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的價值追求，更要符合為民務實清廉的價值追求。三是眼中有人。就是要站穩(wěn)群眾立場，堅持與廣大人民群眾站在一起，對群眾充滿真摯感情，真心實意服務群眾。四是腳下有根。要將自己將根植于實踐，勇于實踐、勤于實踐，堅持實踐的檢驗標準。五是工作有為。空談誤國，實干興邦。反對“四風”，既要深化認識，更要狠抓落實，做到知行合一，把落腳點放在解決問題、推進工作上，用實際效果說話，推進全鎮(zhèn)各項工作。
五有五做心得體會(二)
4月6日，在四川省成都市簡陽市市委常委(擴大)會議上，市委書記趙春淦強調(diào)，要按照提出的好干部標準，省委“三個六”用人原則以及銳平書記錘煉嚴實作風“四個加強”的要求，切實做到“五有五做”，共同推動簡陽的事業(yè)不斷前進。
“五有五做”即一要有品行，做信仰堅定的好干部;二要有辦法，做勤思善成的好干部;三要有激情，做擔當有為的好干部;四要有胸懷，做團結協(xié)作的好干部;五要有底氣，做崇嚴尚實的好干部。
“有品行，信仰堅定”是好干部的厚重底色。品行是一個人的立身之本、處世之基、成事之道。有品行，不僅是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，更是做一個的好干部的基本素質(zhì)。黨員干部應從自身做起，自省自律，做到對黨絕對忠誠，要牢記自己是名共產(chǎn)黨員，牢固樹立“四個意識”，始終把改造主觀世界、加強黨性修養(yǎng)、加強品格陶冶作為必修課，做到遵守黨的紀律不動搖，努力把自己鍛造成一名“有品行”的黨員，努力做一名“信仰堅定”的好干部。
“有激情，擔當有為”是好干部的優(yōu)良品質(zhì)。多次強調(diào)領導干部要有實干精神、擔當精神。黨員干部要敢于探索、敢于實踐、敢于負責，要把工作當成事業(yè)，要有“朝受命、夕飲冰”的事業(yè)心，要有“晝無為、夜難寐”的責任感，苦干實干，銳意進取，困難面前不敷衍、問題面前不回避、責任面前不推脫，要敢于面對困難，善于解決問題，善于團結同志，群策群力，用科學的方法和策略拿下困難和問題，真正做一名工作講方法，盡全力，集群力，全心全意為人民服務的好干部
“有底氣，崇嚴尚實”是好干部的為政底線�！肮鳎��！鼻逭疂嵤菍h員干部的起碼要求，更是領導干部挺直腰桿、敢抓敢管的最大底氣。要始終將權力當成“公器”，只為公眾利益用權;要始終做到敬畏權力、管好權力、慎用權力，不謀取任何私利和特權;要牢固樹立“紅線”意識、“底線”思維，保持一顆淡泊名利的心，保持頭腦清醒和心態(tài)平衡，知行合一，一心為公，永葆共產(chǎn)黨人的本色，努力把自己鍛造成一名清正廉潔、崇嚴尚實，有底氣的好干部。
“五有五做”是對簡陽領導干部和黨員干部提出的具體要求，廣大黨員干部應始終以“五有五做”的標準來鍛造自己，立足新起點，把握新機遇，擔負新使命，推動簡陽大發(fā)展。
五有五做心得體會(三)
對照提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、清正廉潔、敢于擔當”這五條好干部的標準，我認為，黨員干部應常懷“五心”：
常懷感恩之心。不懂感恩，再優(yōu)秀也難以成功。黨員干部既要感恩人民群眾的養(yǎng)育，也要感恩組織的培養(yǎng)。
常懷敬畏之心。要對照法紀及各種制度的要求，讓規(guī)矩、紅線在心中牢牢地扎下根，嚴格自律，不碰“高壓線”。常懷換位之心。在“假如我是服務對象”大討論活動中，各級黨員干部應多作換位思考，強化公仆意識、宗旨意識和群眾意識。
常懷知足之心。學會知足方能祛除貪念、抵制誘惑，以良好的心態(tài)面對工作和生活。
常懷反省之心。荀子說過：“君子博學而日參省乎己，則知明而行無過矣。”古人尚且有這么深刻的認識，我們黨員干部更應把“反省”作為一堂必修課。
除了常懷上述“五心”之外，我認為，對黨員干部而言，還應努力做到“五有”：
有境界�！熬訌R堂之高則憂其民，處江湖之遠則憂其君”，這體現(xiàn)的是一種心系社稷安危、蒼生冷暖的崇高境界。對黨員干部尤其是領導干部來說，就是要按照為民務實清廉的要求，把忘我工作、默默奉獻、服務群眾、推動發(fā)展作為價值追求，常修為政之德、常念群眾之苦、常為利民之舉。
有胸懷。海納百川，有容乃大。黨員干部尤其是領導干部應胸懷全局、開放開明，真心包容同志的缺點和錯誤，善待群眾的誤解和抱怨。只有這樣，才能時時處處維護大局、維護團結，和群眾以心換心、以情換情，始終把黨的利益和人民群眾的利益緊緊聯(lián)系在一起。
有智慧。毛澤東同志說過：“政策和策略是黨的生命�！边@實質(zhì)上說的就是智慧問題。黨員干部應不斷學習，不斷提高本領，才能做到與時俱進、游刃有余。
有擔當。要保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，黨員干部尤其是領導干部應該勇于擔當責任，真抓善管、真干實做，不畏難、不推諉、不拖沓、不敷衍。
有作為。在其位，就應謀其政。黨員干部應立足本職崗位，主動思考，腳踏實地，勤勉做事。要堅信，一個一個的小作為，終將匯聚成大作為。否則，再高遠的理想、再宏偉的目標也只能是水中花、鏡中月。
