2015公務(wù)員工資改革新政策及新方案【全文】最新消息：公務(wù)員漲工資引發(fā)中國社會大變革
當(dāng)下中國，面對公務(wù)員漲工資的呼聲，有許許多多反對的浪潮，有的甚至相當(dāng)刺耳。其實(shí)，只要細(xì)細(xì)想想，公務(wù)員漲工資不僅僅對公務(wù)員有利，而是對整個社會文明進(jìn)步十分有利，尤其是對活躍市場經(jīng)濟(jì)，改變社會風(fēng)氣，提升人的價值，抵御社會腐敗，平衡社會關(guān)系，都有著意想不到的作用和意義。
中國社會發(fā)展到今天，經(jīng)濟(jì)總量躍升到世界第二，貧富兩極分化發(fā)展的這樣一個程度，市場經(jīng)濟(jì)跨到這樣一個平臺，社會腐敗落到這樣一個地步，我們每一個中國人都需要靜下心來，仔細(xì)想一想，究竟是為什么?究竟誰是改革受益者，誰是最大的受益者，誰的日子芝麻開花節(jié)節(jié)高，誰的生活正在走著一個下坡路，過著入不敷出的日子。而根據(jù)社會等級分化的原則，什么樣的人更需要社會的回報多一些，什么樣的人更應(yīng)該代表社會的文明程度，什么樣的人理應(yīng)成為社會的中堅和進(jìn)步力量，這是早已經(jīng)被文明社會證明的道理。
公務(wù)員漲工資(包括哪些參照公務(wù)員待遇的人員和廣大中小學(xué)教師)能夠起到穩(wěn)定社會，澄清美丑，回歸道德的作用。我們無法想象一個社會腦體倒掛，智愚不分。那樣就會到處是怨言，是戾氣，是暴躁，是痛苦。一個社會中的人最終比的是什么?是父母，是狠，是惡，是壞，是丑，是蠻力，還是比的是文明、是修養(yǎng)、是知識，是誠信，是守法，是奮斗。這是衡量一個社會進(jìn)步與否的最重要標(biāo)志。如果說在改革開放的初期，大家比的是解放思想，比的是敢想敢干，那么，在改革已經(jīng)摸不著石頭的今天，我們比的又應(yīng)該是什么呢?
公務(wù)員包括人民教師，無疑是這個社會文明的代言人，是社會進(jìn)步的階梯，是大家為之奮斗的方向，是一個人進(jìn)步的標(biāo)桿。木蟲經(jīng)過深思熟慮，認(rèn)為為最基層的公務(wù)員和人民教師漲工資可以解決五個方面的社會問題。
一是拉動國內(nèi)經(jīng)濟(jì)，活躍市場內(nèi)需。
如果大量的基層公務(wù)員和人民教師的經(jīng)濟(jì)狀況翻一番，整個社會的消費(fèi)能力、購買能力就會對應(yīng)的翻一番。旅游市場會有新一輪的火爆，餐飲業(yè)，服裝業(yè)，服務(wù)業(yè)，等等都會得到巨大的拉升。由于中紀(jì)委八項(xiàng)規(guī)定而冷落下來的那些行業(yè)就會重新走上一個更高的平臺。甚至，房地產(chǎn)業(yè)也會帶來一個新的春天。這遠(yuǎn)遠(yuǎn)比一個大項(xiàng)目，比如一個高速鐵路，一個海底隧道，一個大型企業(yè)更有拉升市場經(jīng)濟(jì)的力量。一個項(xiàng)目拉升的也許僅僅是一兩個行業(yè)，肥得僅僅是那么幾個公司和個人。前一任執(zhí)政者在拉升我國經(jīng)濟(jì)時投入的四萬億巨款，確實(shí)讓許多人肥得油頭粉面，腰包鼓脹的都快要破了。而如果是為那些工資相對較低的公務(wù)員和人民教師漲工資的話，既拉升了社會經(jīng)濟(jì)，又穩(wěn)定了人心，而且收益的是千千萬萬的普通人。
二是理順社會等級，實(shí)現(xiàn)共同富裕。
當(dāng)下中國確實(shí)在一定程度上出現(xiàn)了腦體倒掛的現(xiàn)象。這是一件應(yīng)該引起高層特別重視的社會問題。因?yàn)橹袊呀?jīng)不是三十年前的中國，中國已經(jīng)變得相對進(jìn)步文明，理智和諧，法制富強(qiáng)。在這樣一個時候，是尊重知識，尊重人才，尊重自己，尊重制度，尊重文明的關(guān)鍵時刻。有知識、有文化、有能力、有智慧的人就需要得到更多的報酬，得到更多的社會尊重。一個社會追求的，一個社會倡導(dǎo)的，一個社會提倡的，一個社會尊崇的人，就應(yīng)該得到更多的回報。一個社會，一個制度應(yīng)該有這種能力。一個人所處的等級和他的報酬相適應(yīng)(當(dāng)然是說群體)，這是社會的進(jìn)步。反之就是退步。一個社會理順了他的層級和報酬關(guān)系，社會就會回歸理性，就會減少戾氣、暴躁和不滿。底層公務(wù)員和人民教師漲工資可以促使國家財政拿出錢來讓其參與社會消費(fèi)，促進(jìn)社會增長，初步解決國富民窮的問題;同時還可以倒逼企業(yè)老總、開發(fā)商、老板、廠長、經(jīng)理也給自己的員工加工資，還可以倒逼在行政、事業(yè)單位工作的合同工、臨時工、編外人員順勢提高工資，最終實(shí)現(xiàn)大多數(shù)的人增加收入。真正吃虧的是那些已經(jīng)富起來的人，是國家財政。然而，那些社會底層人員，因?yàn)槟抗舛虦\，看不透社會發(fā)展大趨勢，他們之間互相傾軋、嫉妒、排斥，實(shí)際都是在自己傷害自己，是手足相殘。
三是抑制官場腐敗，凈化社會風(fēng)氣。
如果你長時間生活在基層就會發(fā)現(xiàn)，蒼蠅比老虎更可怕。老虎或隱居深山，或居于廟堂之高，或在公園的鐵籠子內(nèi)，更多的人民群眾只是傳說，聞其名未見其身，其危害更是隱形的。而蒼蠅則不然，他們縈繞于你生活的方方面面，你要睡覺，你要吃飯，你要如廁，你要做愛，你要上班，你要上學(xué)，你要就業(yè)，你要落戶，你要喝水，你要結(jié)婚，你要提職，你要過路，等等，凡是你生活需要的地方，如果那些蒼蠅不斷地餐你，咬你，叮你，纏你，煩你，你真有生不如死之感慨!蒼蠅會讓人苦不堪言，難以忍受。提升公務(wù)員和教師的工資，讓他們能夠體面、有尊嚴(yán)的生活。僅僅這一下，就會有許許多多多的基層公務(wù)員不再為蠅頭小利而喪失人格。如果再能佐之以嚴(yán)格的規(guī)定，比如規(guī)定凡是索要老百姓現(xiàn)金一百元、吃請一頓飯者，一經(jīng)查證屬實(shí)，工資降到每月1500元，試用一年，一年內(nèi)沒有不良表現(xiàn)，可以恢復(fù)工資待遇。如再有，再犯，可以降至每月工資1000元(木蟲只是在此列舉了一個例子而已)。如此寬嚴(yán)相濟(jì)，必定會有90%以上的基層公務(wù)員清正廉潔，潔身自愛。官場風(fēng)氣的清廉，必將推動整個社會風(fēng)氣大為好轉(zhuǎn)。底層公務(wù)員不再為二斗米折腰，不再阿諛奉承，能夠挺直腰桿子做人，做事，這對貪官污吏也是一個巨大的威懾和打擊。因?yàn)榈讓庸珓?wù)員最清楚每一個貪官污吏的底細(xì)，最清楚他們的七寸所在。這又將推動社會一大進(jìn)步。同時，底層公務(wù)員漲工資需要動用大量的地方財政，甚至在一些貧困地區(qū)需要中央財政給予補(bǔ)貼，這樣就可以削減個別官員的權(quán)力，使其財政權(quán)力越來越小，在進(jìn)人、建設(shè)等方面失去腐敗的機(jī)會。同時，可以促進(jìn)國家嚴(yán)把進(jìn)人關(guān)，嚴(yán)格公務(wù)員隊(duì)伍管理，嚴(yán)格機(jī)構(gòu)編制。其實(shí)，最終最大的受益者還是千千萬萬的老百姓。
四是提升人的價值，摒棄廉價勞力。
中國廉價的勞動力市場是世界上出了名的。不僅僅是公務(wù)員和人民教師工資低，就是白領(lǐng)、藍(lán)領(lǐng)、國企職工、外企職工、農(nóng)民工、臨時工，等等工資，都普遍較低。說白了，就是人不值錢。既然人不值錢，那么，錢都到哪里去了。當(dāng)然，大部分的利潤都裝進(jìn)了老板的腰包。這也是為什么中國的富人那么富，那么有錢，那么多暴富，那么花錢如流水的一個最重要原因�？墒�，你想讓老板們?yōu)楣と藵q工資嗎，沒那么容易。他們寧可把錢花在奢侈品上，花在自己的寵物身上，花在自己的二奶身上，也不會給他的工人多發(fā)一分錢。這是為什么呢?因?yàn)�，整個中國就是這個行情，就是這個市場，就是這個價錢。如果給公務(wù)員和人民教師大幅度提升工資待遇，就會最終拉升整個中國勞力市場的工資待遇，促使中國及早走出廉價勞力市場的陰影和怪圈。公務(wù)員漲工資一定能夠引發(fā)各行各業(yè)的勞力者普遍漲工資，甚至包括農(nóng)民工、臨時工。因?yàn)椋挥泄珓?wù)員和人民教師涉及全國方方面面，才能最終實(shí)現(xiàn)這一目的，而其它的一家企業(yè)、一個工廠是不可能做到的。其實(shí)，那些反對公務(wù)員和人民教師漲工資的人，也是在反對自己。
五是蓄養(yǎng)道德人格，引領(lǐng)文明進(jìn)步。
一個社會不能人人都向錢看，不能人人都不擇手段的搞錢，更不能如果誰不努力搞錢，誰就不能有尊嚴(yán)地生活。一個社會必須要養(yǎng)一部分人，讓他們考慮金錢以外的事情，專心做與金錢無關(guān)的事情�；蛘咦摰�，或者追求美好，或者服務(wù)社會，或者咬文嚼字，或者傳道授業(yè)解惑，或者評論社會，或者互相辯論。這不是清高，這不是空談，這不是不干實(shí)事，這是社會發(fā)展到一定程度保持社會平衡的必要手段。一個人不為金錢操心，一個家庭不為柴米油鹽努力，他就會在其它方面努力，就會更加關(guān)注自身的完善和發(fā)展，就會更加愛惜自己的事業(yè)，就會更多地關(guān)注社會道德，公平正義，富強(qiáng)和諧，民主法治，文明進(jìn)步，人格人品。評價一個人不能只看是否有錢，評價一個家庭不能只看是否富裕，評價一個官員不能只看DGP，評價一個社會不能只看經(jīng)濟(jì)總量。社會是一個綜合體，需要有多元化的價值觀。在改革開放初期，我們提出以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，并不是否定了其他一切有價值的東西。
給基層公務(wù)員和人民教師漲工資只是其中一個措施。如果能夠讓全國人民真正實(shí)現(xiàn)九年義務(wù)教育，讓全國孩子們?nèi)雽W(xué)不再難，讓國民能夠享受免費(fèi)醫(yī)療，讓中國老年人老有所養(yǎng)，讓國民養(yǎng)老金并軌，解除后顧之憂，讓中國的天空更藍(lán)，官場清廉，社會風(fēng)氣清正。這不是我們心中共同的中國夢么!
當(dāng)然，公務(wù)員漲薪也會便宜那些貪官污吏，但對于絕大多數(shù)中國普通人來說是雪中送炭，對貪官污吏來說是大年三十撿兔子，有他沒他一個樣。因此，為了雪中送炭，還是甭管那些撿兔子的人了。
