黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告1
根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于20xx年全區(qū)基層黨組織黨費收繳管理工作情況的通報》(赤松組發(fā)[20xx]12號)文件要求，街道黨工委責(zé)成專人對20xx、20xx兩年黨費收繳情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、黨費收繳管理工作的總體情況
從我街道黨費收繳管理工作的總體情況看，(反商業(yè)賄賂自查報告)絕大多數(shù)基層黨組織能夠重視黨費收繳管理工作，實施專人負(fù)責(zé)，能夠嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定收繳，使黨費收繳工作逐步走上了規(guī)范化管理的軌道。
二、黨費收繳管理工作中存在的問題
一是有的基層黨組織收繳黨費不夠及時、主動。部分離退休黨員回歸社區(qū)后組織觀念淡薄，不及時參加活動，不及時繳納黨費，一些有固定收入的離退休黨員不足額繳納黨費，影響了基層黨組織黨費繳納管理工作。另外一些下崗職工黨員在思想上存在抵觸情緒，不愿意參加社區(qū)黨組織的活動，更不愿意繳納黨費。一些流動黨員外出務(wù)工，不能按時交納黨費。
二是存在跨季度、跨年度上繳黨費情況。
三是人均繳納黨費數(shù)較上年度有所降低。
三、產(chǎn)生問題的原因
一是個別基層黨組織對黨費收繳工作不夠重視。對黨員的教育力度不夠大，致使一些黨員思想認(rèn)識不高，離退休黨員、下崗職工黨員、流動黨員等組織觀念淡化，給收繳黨費工作帶來一定的困難，造成個別基層黨組織收繳黨費不夠及時、主動，存在跨季度上繳情況。
二是跨年度繳納黨費和下崗職工黨員的增加造成人均繳納黨費數(shù)下降。20xx年辦事處組建時，各項工作均處于起步階段，各項制度還不健全，沒有把把制度落到實處，致使20xx年986.6元黨費在20xx年才上繳到區(qū)委黨費專戶。20xx年度區(qū)委黨費專戶上體現(xiàn)的黨費總額是3815.8元，人均繳納黨費數(shù)20.63元。3815.8元包括20xx年黨費986.6元,20xx年黨費2829.2元,實際上20xx年人均繳納黨費數(shù)為15.3元.但20xx年人均繳納黨費為12.2元,仍比20xx年有所下降。原因之一：由于二輕、經(jīng)貿(mào)、供銷系統(tǒng)的45名下崗職工黨員和10名復(fù)員軍人轉(zhuǎn)入社區(qū)黨組織，每人每月僅交納0.2元黨費，原因之二：一些有固定收入的離退休黨員由于我們不掌握其工資收入情況，僅根據(jù)其認(rèn)繳情況收繳。
黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告2
今年以來，在各級組織的重視領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門的具體監(jiān)督指導(dǎo)下，我始終堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四、五中全會精神，按照全市組織黨建工作的總體部署和黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,嚴(yán)于律己，認(rèn)真履職，在部機(jī)關(guān)營造了良好的工作氛圍，推動了各項工作扎實有效地開展。現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、抓學(xué)習(xí)，提高干部隊伍素質(zhì)
注重把廉政建設(shè)理論學(xué)習(xí)同政治理論學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來，在營造學(xué)習(xí)氛圍上主要采取以下三種方式：一是定期集中學(xué)習(xí)。堅持每周一晚上的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，及時傳達(dá)貫徹上級各項方針政策和會議精神，同時還結(jié)合學(xué)習(xí)兩個《條例》和《公務(wù)員法》、觀看反腐倡廉電教片、開設(shè)專題講座及學(xué)習(xí)討論活動等。通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育，使部機(jī)關(guān)同志樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，進(jìn)一步認(rèn)識到了廉政建設(shè)的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀(jì)的危害性，增強(qiáng)了在新形勢下拒腐防變的能力。二是抓好平時自學(xué)。鼓勵黨員征訂有關(guān)政治業(yè)務(wù)書籍，認(rèn)真自學(xué)，做到每月讀一本書，并做好讀書筆記，相互交流學(xué)習(xí)心得。同時注重引導(dǎo)黨員干部學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)知識、審計知識及有關(guān)法律法規(guī)等相關(guān)方面知識，使大家的知識面得到拓展。三是活躍學(xué)習(xí)形式。根據(jù)黨員干部的崗位特點和個人特長，我們采取機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)日讓干部輪流主講，派干部下基層上業(yè)務(wù)課，推薦干部兼任黨校業(yè)余教員等形式，給每一位黨員干部交任務(wù)、壓擔(dān)子，增強(qiáng)干部學(xué)習(xí)理論的自覺性和緊迫感，使.黨員干部隊伍素質(zhì)不斷提高。
二、抓督查，筑牢道德法紀(jì)防線
為切實搞好廉政建設(shè)責(zé)任制工作，圓滿完成市委、市政府下達(dá)的責(zé)任目標(biāo)，我始終把廉政建設(shè)責(zé)任制擺在了重要議事日程，召開支部專題會議，研究、部署廉政建設(shè)工作，做到早研究、早部署。平時，在不同地點、不同場合不失時機(jī)地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復(fù)講，找原因、說危害，教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓(xùn)，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀(jì)兩道防線;同時，還定期組織檢查、指導(dǎo)、督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、街道黨工委組織委員的制度落實情況，查漏補(bǔ)缺，防范未然，有力地促進(jìn)廉政建設(shè)順利開展。
三、抓重點，確保工作落實到位
實行廉政建設(shè)責(zé)任制，根本在落實，關(guān)鍵在行動。在認(rèn)真分析、研究責(zé)任目標(biāo)的基礎(chǔ)上，我著力在以下三個方面下功夫。一是在任務(wù)分解上下功夫。根據(jù)市委下達(dá)的廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)，“第一責(zé)任人”的職責(zé)，把責(zé)任分解落實到各科室，做到“千斤重?fù)?dān)大家挑，人人肩上有目標(biāo)”，明確各自崗位職責(zé)，保證政令暢通，實現(xiàn)廉政建設(shè)工作任務(wù)由虛變實，由軟變硬，由模糊變清晰。二是在抓好“兩項教育”活動上下功夫。以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動和“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動為契機(jī)，加強(qiáng)支部全體黨員教育管理，名黨員干部深入到所聯(lián)掛的下派村，幫助群眾排憂解難，傾聽群眾的呼聲，進(jìn)一步鞏固和提高學(xué)習(xí)成果，樹立起組織部門的良好形象。三是在規(guī)范辦事程序上下功夫。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理的各項規(guī)定，對大宗物品采購實行政府采購制度，今年月為社區(qū)配送的臺電腦和打印機(jī)通過政府采購，節(jié)約資金元。部機(jī)關(guān)統(tǒng)一制作工作人員胸牌和桌牌，嚴(yán)格執(zhí)行上班簽到和佩戴胸牌制度，人員外出辦事必須向分管領(lǐng)導(dǎo)或辦公室言明去向，強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)。把黨員因私出國(境)、干部因公出國(境)、干部調(diào)動、干部學(xué)歷更改等項工作的辦理程序公開，認(rèn)真執(zhí)行限時辦結(jié)制度，提高機(jī)關(guān)工作效率和辦事透明度。
四、抓自律，樹立良好組工形象
在工作中,我嚴(yán)格維護(hù)和遵守政治紀(jì)律，嚴(yán)守黨的機(jī)密，不信謠，不傳謠。作為支部書記，以身作則，做到自重、自省、自警、自勵，慎思、慎權(quán)、慎獨、慎欲，在思想和行動上當(dāng)好勤政廉政的表率，教育和引導(dǎo)支部黨員干部以鄭培民、祈愛群等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和組工干部為榜樣，常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害，淡泊名利、甘于清貧、安于儉約。在支部活動中，經(jīng)常開展警示教育，吸取反面典型的深刻教訓(xùn)，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。自覺發(fā)揚組織部門“公道正派”的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，按照“一樹、二強(qiáng)、三服務(wù)、四堅持”(樹公道正派形象;政治上強(qiáng)、業(yè)務(wù)上強(qiáng);服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾;堅持立黨為公、堅持任人唯賢、堅持與時俱進(jìn)、堅持清正廉潔)的要求，自覺遵紀(jì)守法，勤政為民。在日常生活中，艱苦樸素，廉潔自律，不鋪張浪費、不接受吃請、不借機(jī)斂財，身體力行，為抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的落實盡職盡責(zé)盡力。
總之，今年，我部黨支部按照上級黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作部署，在落實廉政建設(shè)責(zé)任制工作中取得了一定成效，但由于本人創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)，進(jìn)取精神有所欠缺，一定程度上影響了支部工作的有效開展。今后，我將針對自身薄弱環(huán)節(jié)，強(qiáng)化措施，糾正不足，堅定不移地落實黨中央關(guān)于反腐倡廉的各項任務(wù)，樹好“窗口”形象，真正把組織部門建設(shè)成為“黨員之家”、“干部之家”、“知識分子之家”。
