3月23日，一位985女生應(yīng)聘胖東來沒進(jìn)面試，該女子表示，胖東來招聘太卷了，自己專業(yè)對口，也有3年行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，沒想到面試都進(jìn)不去。她無奈表示，看到有3萬多人投簡歷，只應(yīng)聘了209人。“相當(dāng)于是151:1的招錄比。我也非常好奇，到底是什么樣的條件才能進(jìn)胖東來？”此事引發(fā)網(wǎng)友熱議。
對此，胖東來客服回應(yīng)稱，女孩工作經(jīng)驗(yàn)不符，“她是食品零售的經(jīng)驗(yàn)，并不是食品生產(chǎn)”。此外，他們對企業(yè)文化理解方面也有要求，挑選時(shí)候優(yōu)中選優(yōu)，不能說人家不優(yōu)秀，只能說有更合適的。通過的209人也還需進(jìn)行面試，還要再篩選下去一部分人。
