一、養(yǎng)老保險：
一般要交滿15年，到退休的時候才能終生享受養(yǎng)老金,所以想拿養(yǎng)老金的人請務(wù)必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養(yǎng)老保險不滿15年,那等到你退休的時候國家會把你個人帳戶上存8%的養(yǎng)老金全部退給你。那單位給你交的20%到哪里去了?
國家把單位為你交的20%的錢全部劃到國家的養(yǎng)老統(tǒng)籌基金里了。國家規(guī)定，退錢的時候只退給個人自己扣交的錢,單位為他交的錢全部都為國家做貢獻(xiàn)。
退休時候的養(yǎng)老金是怎么算出來的。養(yǎng)老金的算法很復(fù)雜,國家每年都會把繳費(fèi)基數(shù)變一次。如果你現(xiàn)在30歲,你現(xiàn)在的繳費(fèi)基數(shù)是3000元,而退休年齡如果是55歲的話,那你必須在你40歲以前就開始交養(yǎng)老保險了。
而如果你現(xiàn)在從30歲就開始交,交到55歲是25年,那首先肯定你能享受養(yǎng)老金了。其次,如果25年后你交的3000塊的繳費(fèi)基數(shù)已經(jīng)變成了6000,那你55歲的時候首先每個月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養(yǎng)老金,這是國家給你的。
此外你的個人帳戶上的錢在25年里也積攢了不少。把繳費(fèi)基數(shù)平均一下好了,(3000+6000)÷2=4500,那么你這25年里個人帳戶上應(yīng)該有4500×8%(你繳納的養(yǎng)老保險的個人比例)×25年×12個月=108000元錢,除了之前的1200塊以外，你每個月還能拿到108000÷120=900塊,這樣你55歲開始每個月起碼可以拿到1200+900=2100元的養(yǎng)老金。當(dāng)然每年國家的基數(shù)還在往上漲,這樣每年除了你自己的900塊,你退休以后每個月都會拿到比1200塊更多的錢,那你的養(yǎng)老金當(dāng)然也會越來越多的。所以說，交養(yǎng)老保險交得越多越好。
你交得越多，你退休以后享受的也越多。而且,國家每年調(diào)整基數(shù)以后，你拿的錢也會越來越多�，F(xiàn)在交1000，十年之后拿1500都是有可能的。但是,不管你在哪里交社保費(fèi),等你退休的時候，你都只能回你的戶口所在地享受當(dāng)?shù)氐耐诵荽�。所�?在基數(shù)高的地方交社保，但是退休回基數(shù)低的地方享受養(yǎng)老金的人那就虧大了。
二、醫(yī)療保險
單位每月給你交的是9%,你個人每月交的大概是2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌。大病統(tǒng)籌只管住院,而那11%里國家每個月會往你的醫(yī)保帳戶上打?qū)儆谀阕约旱?%。
如果你每個月按照1369元的最低基數(shù)交社保,那么1369×2%=27.38元。就是國家每個月打給你個人的錢,這個錢可以積累起來直接刷卡去買藥或者看門診,剩下的9%國家就拿去算到醫(yī)療統(tǒng)籌基金里了。按規(guī)定,如果你從2008年1月開始繳納醫(yī)療保險,那么從2008年2月起你就可以刷卡買藥或者看門診,從2008年7月起你住院的費(fèi)用就可以報銷了。
三、工傷保險
用得少,需要提醒的是你如果在工作的時候或者上下班的時候出了什么事,這個險就用得上了。但在實(shí)踐中很多人出了事不注意保存證據(jù),導(dǎo)致自己無法享受工傷保險,這是很可惜的。如果你下班的時候被車撞了,那應(yīng)該趕快報警,讓警察來調(diào)查記錄并拍照采集證據(jù)。警察處理完以后會給你開個事故鑒定書之類的東西,你就可以拿這個去單位要求報工傷了。如果你出了事就隨便讓人跑了而且還不找證人還不報警什么的,那沒證據(jù)的情況下一般不會被采納為工傷的。
工傷還有個時效問題,如果你9月1日出了工傷,那你必須馬上報告單位,把警察出具的證據(jù)和事故鑒定書以及你出工傷以后去看病或住院的病歷交給單位,叫單位拿著這些材料去做工傷鑒定,你的單位必須在10月1日之前把你的有效材料送到工傷鑒定中心。如果距離你出工傷的日子超過了一個月,那工傷可能就鑒定不起來了。如果你單位不去給你鑒定,那你自己可以拿著材料去鑒定中心鑒定,最好也不要超過一個月,否則會很麻煩很麻煩。
四、生育保險
關(guān)于生育保險和生育津貼，各個地方政策不同，具體可以咨詢一下勞動保障部門。不過還是要了解一下：
如果你是女生,每個月工資為1000元,1月1日開始交生育保險,繳費(fèi)基數(shù)為1369,而你3月懷孕,12月底生了孩子,2015年1月出院。那么你出院以后要趕快把結(jié)婚證(未婚生子的報銷不了)+獨(dú)生子女證(一般來說生2胎的報銷不了)+病歷+建大小卡檢查和住院和手術(shù)費(fèi)用的所有發(fā)票+住院清單+出院小結(jié)這些所有的材料交到公司。如果你懷孕時候檢查花了500塊,生孩子的時候住院+手術(shù)花了2000塊,一般來說,公司在醫(yī)保規(guī)定范圍內(nèi)基本上可以給你全部報銷。
報銷以后給你的錢包括:500塊檢查費(fèi)+2000塊住院手術(shù)費(fèi)+1369元/月×4個月=7976塊,1369元/月×4個月這是醫(yī)保中心特別為報銷的女生補(bǔ)貼的。
只有女生報銷才能拿的到國家規(guī)定女孩子報銷生育保險的時候必須給4個月的平均工資,所以你生孩子報銷的話不僅不要花錢而且還可以賺4個月的工資!如果你基數(shù)交的比工資高,比如拿1000塊交的是1369,那么你還賺了呢。生育保險起碼要交一年才能享受,切記切記。
此外還有個問題,男生也交生育保險，是否可以享受生育保險呢?
如果你是男生,你老婆沒工作或者工作單位沒交保險,而她生孩子的時候你交生育保險也已經(jīng)超過了一年,那么你也可以報銷生育保險。但以之前的例子為例,你只能報銷500塊檢查費(fèi)+2000塊住院手術(shù)費(fèi)的一半=1250元,補(bǔ)貼的1369元/月×4個月的工資你就享受不到了!這是只有女生報銷的時候才可以享受的哦~同樣的花費(fèi),女生報銷就能拿7976塊,男生報銷只能拿1250塊,這大概也是中國少有的“歧視男性”的政策。所以說,女生要生孩子之前最好計劃一下,提前一年開始找個單位交生育保險,可以賺呢!而男生如果要娶老婆,最好娶一個生孩子的時候已經(jīng)交了一年生育保險而且繳的基數(shù)還比她本身工資高的女生哦!不過如果她實(shí)在沒保險也沒關(guān)系,你還可以給她報銷生育保險,不過你沒補(bǔ)貼的4個月工資拿,而且該報的費(fèi)用你只能拿回來一半。
五、失業(yè)保險
要交滿一年才能享受,一般交1年拿2個月,交2年拿4個月,但一輩子最多拿24個月。
或者你1月1日開始交保險，2015年1月你和公司合同到期了,你們都不想續(xù)簽合同的話，那你也可以在離開公司以前讓公司給你去拿2個月的失業(yè)保險,也是800多塊。就是說合同到期或者公司辭退,你都可以按照一年拿2個月的失業(yè)金的比例去要求公司給你辦,如果公司不給你辦你可以去告它,一告一個準(zhǔn)。
但是如果你是合同沒到期自己辭職走,那就算你交滿了1年也享受不到失業(yè)保險。只要是自己辭職的,別說交1年了,就是交10年的失業(yè)保險，到辭職的時候你也拿不到一分錢。
六、住房公積金
如果你每個月公積金交300塊,那么公司每個月也往你帳戶上打300塊,你買房子的時候這就是600塊了。如果你一輩子交了5萬,那你帳戶上就是10萬了,這種好事大家一定不要拒絕啊。公積金可以用來買房子,還貸款,裝修什么的。如果你自己家可以找到地皮蓋房子,那蓋房子的錢也可以從公積金里付。如果你一直不用這錢,最后退休的時候貌似可以把錢全部取出來。
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一、退休后，社保繳費(fèi)年限不足15年怎么辦?
小伙伴們?nèi)绻搅藝乙?guī)定的法定退休年齡，社保累計繳費(fèi)年限不足15年的，按照規(guī)定退休后是不能按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的。有的小伙伴不淡定了，那我這么多年白交了，巨坑啊��！
不要急，小編告訴大伙遇到這種情況一般有三種方法解決：
1、辦理延遲退休，繼續(xù)繳納社保至繳費(fèi)滿15年，而后就可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
2、將社保轉(zhuǎn)為新農(nóng)合。
3、一次性補(bǔ)繳社保滿15年。
二、哪些人可以一次性補(bǔ)繳?
注意!一次性補(bǔ)繳社保并不是所有人都適用的哦，這里針對的是那些距離社保繳費(fèi)15年年限較近的人群，比如差個一兩年、兩三年一次性補(bǔ)繳滿15年都不是問題，如果您到退休時累計繳費(fèi)年限才4、5年這就不適用一次性補(bǔ)繳滿15年了(這些只針對部分地區(qū)，詳情咨詢當(dāng)?shù)厣绫＞?!
三、一次性補(bǔ)繳社保年限滿15年劃算嗎?
很多小伙伴都知道社保累計繳費(fèi)年限滿15年到達(dá)國家法定退休年齡時可以按月領(lǐng)取領(lǐng)取養(yǎng)老金，但是很多人卻不知道退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金的高低是有以下四大因素決定的：
1、繳費(fèi)年限;
2、繳費(fèi)基數(shù);
3、退休年齡;
3、社平工資;
對于那些一次性補(bǔ)繳社保年限滿15年的小伙伴們而言，雖然退休后可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，但是相對于那些一直在繳納社保的人群，養(yǎng)老金肯定是會有所差異的。
這里需要注意的是：由于是個人一次性補(bǔ)繳社保年限滿15年，那么這筆費(fèi)用全部都是要個人承擔(dān)的(包含企業(yè)繳納部分)，因此個人一次性支付補(bǔ)繳社保費(fèi)用相對于在公司累計繳滿15年肯定是不劃算的，當(dāng)然如果您是靈活就業(yè)人員，或者您一直都是個人在全額支付社保費(fèi)用那么也就無所謂劃不劃算了。
