江西省工傷保險(xiǎn)條例

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第一條為了實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》),結(jié)合本省實(shí)際,制定本規(guī)定。

第二條本省行政區(qū)域內(nèi)的各類(lèi)企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶(hù)(以下稱(chēng)用人單位)應(yīng)當(dāng)依照《條例》和本規(guī)定參加工傷保險(xiǎn),為本單位全部職工或者雇工(以下稱(chēng)職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

本省行政區(qū)域內(nèi)的所有職工均有依照《條例》和本規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。

有雇工的個(gè)體工商戶(hù)自本規(guī)定公布之日起參加工傷保險(xiǎn),依法為雇工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

個(gè)體工商戶(hù)本人可不參加工傷保險(xiǎn)。本人自愿和雇工一起參加工傷保障的,可以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄鹿べY的100%—300%為繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi)。

第三條省勞動(dòng)保障行政部門(mén)負(fù)責(zé)全省的工傷保險(xiǎn)工作。

設(shè)區(qū)市、縣(市、區(qū))勞動(dòng)保障行政部門(mén)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作。

各級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)設(shè)立的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下稱(chēng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu))具體承辦工傷保險(xiǎn)事務(wù)。

第四條財(cái)政部門(mén)和審計(jì)機(jī)關(guān)依法對(duì)工傷保險(xiǎn)基金的收支、管理情況進(jìn)行監(jiān)督。

衛(wèi)生、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)在各自的職責(zé)范圍內(nèi),協(xié)助勞動(dòng)保障行政部門(mén)做好工傷保險(xiǎn)工作。

第五條用人單位應(yīng)當(dāng)在參保繳費(fèi)后的30日內(nèi)或者參保繳費(fèi)情況變更后的15日內(nèi),將參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。公示內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括享受工傷保險(xiǎn)待遇的人員范圍、參保時(shí)間、繳費(fèi)情況等。

職工有權(quán)采取各種合法方式督促用人單位參加工傷保險(xiǎn)及公示參保情況,用人單位工會(huì)組織有義務(wù)督促用人單位參加工傷保險(xiǎn)及公示參保情況。

第六條工傷保險(xiǎn)工作應(yīng)當(dāng)與事故預(yù)防和職業(yè)康復(fù)工作相結(jié)合。

用人單位應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,采取有效措施,預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。

第七條本省的工傷保險(xiǎn)費(fèi)率,按照國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院財(cái)政、衛(wèi)生、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)依據(jù)《條例》制定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第八條工傷保險(xiǎn)基金實(shí)行設(shè)區(qū)市全市統(tǒng)籌。目前實(shí)行縣級(jí)統(tǒng)籌的設(shè)區(qū)市應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件,盡快實(shí)現(xiàn)全市統(tǒng)籌。

第九條工傷保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照《社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定,實(shí)行年初預(yù)算和年終決算管理。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)預(yù)算按月將收繳基金納入同級(jí)財(cái)政部門(mén)的財(cái)政專(zhuān)戶(hù),并按規(guī)定申請(qǐng)撥付資金。工傷保險(xiǎn)基金專(zhuān)用票據(jù)由省財(cái)政部門(mén)統(tǒng)一印制。

第十條工傷保險(xiǎn)基金存入社會(huì)保障基金財(cái)政專(zhuān)戶(hù),實(shí)行收支兩條線管理,用于支付下列項(xiàng)目:

(一)工傷職工的工傷醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)性治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金,一級(jí)至四級(jí)傷殘人員傷殘津貼及生活不能自理人員的生活護(hù)理費(fèi);

(二)因工死亡職工的搶救醫(yī)療費(fèi)、喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。

(三)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi);

(四)工傷預(yù)防費(fèi);

(五)工傷認(rèn)定調(diào)查費(fèi);

(六)職業(yè)康復(fù)費(fèi);

(七)法律、法規(guī)規(guī)定用于工傷保險(xiǎn)的其他費(fèi)用。

任何單位或者個(gè)人不得將工傷保險(xiǎn)基金用于投資運(yùn)營(yíng)、興建或者改建辦公場(chǎng)所、發(fā)放獎(jiǎng)金,或者挪作其他用途。

第十一條設(shè)區(qū)市應(yīng)當(dāng)建立工傷保險(xiǎn)基金儲(chǔ)備金(以下簡(jiǎn)稱(chēng)儲(chǔ)備金)。儲(chǔ)備金應(yīng)當(dāng)按本設(shè)區(qū)市當(dāng)年工傷保險(xiǎn)基金結(jié)余總額的20%提取,逐年積累,達(dá)到當(dāng)年工傷保險(xiǎn)基金總額的50%時(shí),不再提取。

儲(chǔ)備金用于本設(shè)區(qū)市重大事故的工傷保險(xiǎn)待遇支付。參保單位發(fā)生重大事故,應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用超過(guò)當(dāng)?shù)毓kU(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余額50% 時(shí),超出部分由儲(chǔ)備金支付。對(duì)由儲(chǔ)備金支付的部分,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)編制支付明細(xì)表,經(jīng)設(shè)區(qū)市勞動(dòng)保障行政部門(mén)、財(cái)政部門(mén)審核后,報(bào)設(shè)區(qū)市人民政府批準(zhǔn)。儲(chǔ)備金不足支付的,由設(shè)區(qū)市人民政府墊付,所墊付資金由今后提取的儲(chǔ)備金逐步歸還。

第十二條職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施及時(shí)救治,并按照《條例》規(guī)定的程序及時(shí)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。凡認(rèn)定為工傷或者視同工傷的,應(yīng)當(dāng)向工傷職工頒發(fā)《工傷認(rèn)定證》。

第十三條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

用人單位、工傷職工或者其直系親屬申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,應(yīng)當(dāng)向設(shè)區(qū)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提供下列材料:

(一)勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表;

(二)工傷認(rèn)定決定;

(三)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的出院小結(jié)、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(職業(yè)病診斷鑒定書(shū))、工傷病歷和醫(yī)學(xué)影像檢查資料等;

(四)其他相關(guān)證明材料。

勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)人提供材料不完整的,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)一次性書(shū)面告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知要求補(bǔ)正材料后,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)受理。

第十四條縣(市、區(qū))不設(shè)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì),其所轄工傷職工的勞動(dòng)能力鑒定由所在設(shè)區(qū)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)承擔(dān)。

第十五條勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)到醫(yī)療機(jī)構(gòu)核實(shí)工傷職工的醫(yī)療診斷情況時(shí),醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)積極配合。

第十六條勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)將依法作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人;達(dá)到傷殘等級(jí)的,還應(yīng)當(dāng)向工傷職工頒發(fā)《因工傷殘證》。

第十七條申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的,可以依照《條例》規(guī)定,在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)?jiān)俅舞b定。省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。

第十八條職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救,并由用人單位在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。工傷職工傷情相對(duì)穩(wěn)定后,由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)視傷情確定是否轉(zhuǎn)入簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)繼續(xù)治療。

第十九條職工因工致殘的,申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇時(shí),應(yīng)當(dāng)向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供下列材料:

(一)待遇申請(qǐng)表;

(二)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論、《因工傷殘證》;

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